کمیسیون CFTC با تکیه بر هوش مصنوعی کاهش ۲۰درصدی نیروها را جبران میکند
کمیسیون معاملات آتی کالای ایالات متحده (CFTC) برای جبران کاهش ۲۰ درصدی نیروی انسانی خود، به استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی و تشکیل یک کارگروه نوآوری جدید روی آورده است.
مایکل سلیگ (Michael Selig)، رئیس این سازمان، اعلام کرد که علیرغم کاهش تعداد کارکنان از ۷۰۸ به ۵۴۳ نفر، این آژانس از سیستمهای نظارتی مبتنی بر هوش مصنوعی برای شناسایی کلاهبرداری، دستکاری بازار و معاملات نهانی در بخش داراییهای دیجیتال و بازارهای پیشبینی استفاده میکند.
طبق اظهارات سلیگ، این سازمان ابزار هوش مصنوعی مایکروسافت ۳۶۵ کوپایلت (Microsoft ۳۶۵ Copilot) را در تمامی سطوح کارکنان خود فعال کرده است. این فناوری با تحلیل حجم عظیمی از دادههای دریافتی از صرافیها، ناهنجاریها را برای بررسی توسط بازرسان انسانی استخراج میکند.
تشکیل کارگروه نوآوری و قوانین شفاف
در کنار ابزارهای فنی، سلیگ کارگروه نوآوری جدیدی را برای تدوین قوانین شفاف در سه حوزه ارز دیجیتال و بلاک چین، سیستمهای خودکار هوش مصنوعی و بازارهای پیشبینی راهاندازی کرده است. این کارگروه که تحت مدیریت کارشناسان ارشد فعالیت میکند، موظف است هماهنگیهای لازم را با کمیسیون بورس و اوراق بهادار (SEC) انجام دهد تا از سردرگمی توسعهدهندگان در مواجهه با قوانین موازی جلوگیری شود.
لطفا در صورت مشاهده دیدگاههای حاوی توهین و فحاشی یا خلاف عرف جامعه با گزارش سریع آنها، به ما در حفظ سلامت بستر ارتباطی کاربران کمک کنید.